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哈尔滨公司员工管理系统的设计(JSP,Servlet,SQLServer)(含录像)

来源:wenku163.com  资料编号:WK1639909 资料等级:★★★★★ %E8%B5%84%E6%96%99%E7%BC%96%E5%8F%B7%EF%BC%9AWK1639909
资料介绍

哈尔滨公司员工管理系统的设计(JSP,Servlet,SQLServer)(含录像)(毕业论文10800字,程序代码,SQLServer数据库)
系统采用B/S模式。整个系统最关键的就是数据库系统,一个强大的数据库可以支持完善一个优秀的软件设计,通过软件系统与数据库系统的连接来实现通过软件界面观察和处理操作数据。
系统功能模块如下:
人员管理模块:该模块主要功能是对人事管理的基础信息、员工基本信息、合同信息等进行管理。
招聘管理模块:该模块主要是对企业招聘信息、企业的应聘信息、企业人才库进行管理。
培训管理模块:该模块主要是对企业的培训计划、培训实施、培训材料等信息进行管理。
系统管理模块:该模块主要功能是对操作员信息、操作员操作权限进入管理。 

开发环境:Myeclipse
Web服务器:Tomcat
数据库:SQLServer
 

哈尔滨公司员工管理系统的设计(JSP,Servlet,SQLServer)
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目    录
1、引言    2
2、系统分析    3
2.1 系统需求分析    3
2.2 本系统采用的关键技术    4
2.2.1 JSP技术    4
2.2.2 JavaBean技术    5
2.2.3 JDBC技术    6
2.2.4 用JDBC访问数据库    7
2.3 可行性分析    10
3、系统概要设计    11
4、系统详细设计    12
4.1 后台数据库设计    12
4.4.1 SqlServer2000介绍    12
4.4.2 数据库表结构    13
4.2 系统E-R图    15
4.3 处理流程设计    16
4.3.1 系统操作流程    16
4.3.2 数据增加流程    17
4.3.3 数据修改流程    17
4.4.4 数据删除流程    18
4.4 系统模块设计    19
4.4.1 管理员登陆    19
4.4.2 员工信息管理    21
4.4.3 企业部门管理    23
4.4.4 培训信息管理    25
4.4.5 职工信息查询    27
5、系统调试与测试    31
5.1 程序调试    31
5.2 程序的测试    31
5.2.1 测试的重要性及目的    31
5.2.2 测试的步骤    33
5.2.3 测试的主要内容    33
6、结论    35
6.1 系统评价    35
6.2 安全性问题    35
致谢    37
参考文献    38

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